《黑龙江日报》新闻 当第一盏矿灯刺破汗青的幽暗，
，一种心灵便起头在这片黑地皮上扎根、、、成长、、、代代传承，
，这就是龙煤人的劳模心灵。它镌刻在龙江矿区风雷激荡的红色篇章里，
，闪灼在每一代矿隐士求索奋进的征途上。

“劳动圭表是民族的精英、、、人民的表率，
，是共和国的元勋”。党的十八大以来，
，习近平总书记屡次出席全国劳动圭表和先进工作者赞美大会，
，同劳动圭表代表座谈，
，探望慰问坚守岗位的一线劳动者，
，给工人代表回信，
，深情寄语宽大劳动人民，
，歌颂劳模心灵、、、劳动心灵、、、工匠心灵。

翻阅龙江矿区风雷激荡的红色篇章，
，每一页都写满求索与奋进。一代代矿隐士，
，在岁月深处写满荣光，
，以百年忠诚，
，创制了激荡人心的汗青进取、、、汹涌澎湃的现代转型。

百年来，
，在龙江四大矿区革命、、、建设、、、鼎新的各个汗青时期，
，涌现出一批又一批先进圭表人物。他们用汗水浇灌妄想，
，以奋斗诠释担任，
，高擎劳模心灵火炬，
，铸就了“出格能吃苦、、、出格能战斗、、、出格能贡献”的心灵丰碑。他们就是我们学习的楷模！！！

1、、、拓荒印记 “切实人”的时期足音

“宁让汗水漂起船，
，不让祖国缺煤炭！！！”就是在这样的时期布景下，
，拉开了开发建设七台河矿区的大幕。

1958年，
，筚路蓝缕的第一批建设者风尘仆仆，
，住地窨子、、、手刨镐、、、蜡照明、、、麻袋装、、、肩背扛，
，用近乎原始的采掘方式，
，刨醒了这片地皮。

在这片地皮上，
，无数“矿山英雄”层出不穷，
，其中，
，马英湖的名字令人铭刻。他一全国井三次，
，井下累计工作十几个小时，
，在最初人背肩扛的采煤工作中，
，他一小我的采煤量是均匀水平的三倍，
，1959年，
，24岁的他被评为七台河矿区首个全国劳动圭表，
，进京参与全国“群英大会”，
，受到时任国度主席刘少奇的亲切接见。

马英湖的儿子马志伟回顾道：：：“我父亲采煤太‘切实’，
，那时麻袋尺寸较小，
，为提升效能，
，他自己接长麻袋，
，拄棍在井下艰巨膝行，
，被各人称为‘马英湖背煤赛绞车’！！！

“做个切实人”不仅是马英湖对自己的要求，
，更是他毕生坚守的信念。这种实干心灵如同星星之火，
，在矿区迅速燎原，
，成为七台河矿区发展的壮大心灵动力。

时光的列车驶入新时期，
，全国劳动圭表、、、龙煤七台河矿业公司机电总厂单体车间主任隋国忠正用另一种方式诠释“切实”的深意。面对股骨头坏死的病痛，
，这位“矿山铁人”在技改战场坚守了26个春秋，
，他研发的JD-1型三孔半自动专用钻床效能是通常钻床的4倍，
，80余项技术改革创制2000多万元效益。

2016年，
，龙煤七台河矿业公司以隋国忠的名字成立了“隋国忠劳模创新工作室”，
，尔后，
，他主导的“三孔等分120度自动群钻法”年增效40多万元，
，攻克的活柱内孔加工技术让日产量翻倍。他奉行“计件工资+创新嘉奖”制度，
，让工人收入不仅增长30%，
，还降低了劳动强度，
，并先后造就出50多名技术骨干。

时光的脚步从未终场，
，煤矿“切实人”的心灵底色也从未扭转——那是对矿山的深情，
，对技术的敬畏，
，对工友的赤诚。

 2、、、红旗漫卷 “钢刀传人”的科技强音

当共和国的向阳喷薄而出，
，煤炭作为“工业粮食”，
，复产增产极为重要，
，一场场爱国主义出产较量轰轰烈烈地发展。

1958年，
，尹坤携带红火箭掘进队在双鸭山岭西竖井煤矿、、、集贤煤矿冲锋陷阵，
，超额实现掘进工作，
，创制了五年实现八年半工程量的惊人成就，
，还创下多项全国掘进纪录。

煤炭工业大三线建设全面启动，
，老矿区成建制出干部、、、出职工，
，“一包一、、、包到底”包干建设新矿区，
，他携带红火箭掘进队勇毅奔赴西南大山深处，
，在全国甲级队会战中一举夺魁，
，夺得“全国增援西南建设27个甲级掘进队优质高速较量”第一名，
，被誉为全国煤炭战线的一面红旗、、、一把“不卷刃的钢刀”。

尹坤身上那种敢打敢拼、、、勇争第一的心灵，
，深深烙印在每一个矿工心中。年轻人纷纷以他为偶像，
，参与煤矿行列，
，传承红火箭掘进队心灵，
，推动煤矿事业蓬勃发展。

拼搏心灵的火种在矿区传承开放。全国劳动圭表、、、龙煤双鸭山矿业公司东保卫矿矿长高伦深耕科技治灾领域多年。针对瓦斯治理这一关键问题，
，2020年，
，高伦携带技术人员、、、打钻工们总结出了“一面三巷一高位”立体抽采经验做法，
，有效解决了工作面、、、上隅角瓦斯超限的技术瓶颈，
，其后辅以AI打钻可视化系统加持，
，更能体现瓦斯治理的靶向要求。目前该项技术已在龙煤集团所属各煤矿推广利用，
，瓦斯抽采利用让东保卫矿年发电量维持在1000万度左右，
，真正做到了让瓦斯“猛虎”服务于矿区出产生涯。

高伦携带团队美满智能化子系统，
，实现数据无线传输，
，成立综合管控平台，
，打造全息通明化矿山，
，并研发“信息化+N”安全治理新模式，
，显著提升安全自主治理水平。2023岁暮，
，东保卫矿成为全国首批智能化示范矿井，
，依附科技和治理增收节支，
，东保卫矿陆续八年盈利。

从“不卷刃的钢刀”到“智能化建设领武士”，
，“出格能吃苦、、、出格能战斗、、、出格能贡献”的庆幸传统在龙煤集团数字化转型中焕发新生。

3、、、性命灯塔 “阴郁”中照亮安全路

在时光淬炼的矿脉深处，
，劳模心灵是最宝贵的矿藏。这种心灵在鸡西矿区凝固成了守护性命的钢铁长城——宋德金用三十年如一日的坚守，
，将劳模心灵铸造成照亮安全之路的“明灯”。

宋德金，
，1971年参与工作，
，一向在煤矿透风岗位默默耕作。2002年，
，一场突如其来的变乱夺走了他的双眼，
，但宋德金并没有被命运击倒，
，他深知煤矿安全的重要性，
，在伤情不变后，
，他毅然决定负担起安全培训的重任。从此，
，他起头了一段艰巨而又伟大的征程。

为了上好每一堂安全课，
，他让老伴将有关安全规程的书籍一字一句念给他听，
，他再逐字逐句背下来。往往一小段文字都要老伴念上十几遍甚至几十遍，
，但他从未有过一丝懈怠。他常对矿工们说：：：“看到我，
，你们就会领略，
，没有什么比安全更重要。下井，
，人人头上有盏矿灯，
，但是不在安全的路上走，
，照样是个盲人，
，我就是你们的活标本。我愿用我的阴郁换取各人的光明！！！”宋德金的安全课既有理论深度，
，又结合了大量现实案例，
，深受矿工们的欢迎。在他的影响下，
，越来越多的矿工加强了安全意识，
，规范了操作行为，
，为龙煤集团的安全出产作出了重要贡献。

同样将“安全”二字刻进骨髓的还有龙煤鸡西矿业公司平岗矿掘进区区长魏相龙。2024岁首任职以来，
，魏相龙抓安全铁面无私，
，发现防突钻孔不合格当即停产返工；遇到空顶作业，
，宁肯取缔工作量也要支护到位。

在安全出产尺度化治理上，
，他对钻屑堆积、、、皮带跑偏等问题“较真”到底，
，月月实现工程良好品；在精益治理上，
，他分化工资单价到40余个项目，
，回收一个道钉都计价，
，让职工挣“领略钱”；在资料治理上，
，他“斤斤计较”，
，修旧利废，
，队组资料支出终年低于指标。

作为党员，
，他扶贫济困，
，带头捐款救助患病职工，
，用“铁面”与“热心”诩蚁缢新时期治理者的双重角色。

两代煤矿人在安全出产的征途上实现了一场穿梭时空的接力，
，引领龙煤人奔赴性质安全高效矿井的将来。

4、、、智慧引擎 “攻坚前锋”的创新密码

当汗青的车轮驶入数字时期，
，矿山深处回响的不再只是钢钎撞击岩层的铿锵，
，更罕见据流在光纤中飞跃的轰鸣。全国劳动圭表、、、龙煤恒盛官网公司峻德矿机电副总工程师许晓林在科技创新路线上不休前行，
，为智慧矿山建设写下了现代劳模的心灵注脚。

1967年诞生的许晓林，
，1990年从黑龙江矿业学院毕业后，
，被分配到兴安煤矿当技术员。工作伊始，
，他就展示出了敢于创新、、、攻坚破难的刻意和毅力。其时，
，理论学习与实际脱节是很多技术人员面对的难题，
，但许晓林通过不休学习、、、深刻钻研，
，将动力科所辖设备的线路图、、、工作道理全数分化、、、吃透，
，并成功融入到工作实际中，
，实现了从有“文凭”到有“水平”的华丽转身。在这个过程中，
，他先后实现了30多项技术改进和刷新，
，解决了很多现实工作中的难题。

2012年，
，他牵头成立了许晓林工作室，
，专攻煤矿电气设备疑难杂症。在工作室，
，他携带团队不休攻克技术难关，
，啃下了110多块“硬骨头”。19年间，
，他们累计为企业节俭1.2亿元，
，还造就出200余名技术骨干。

2022年，
，这个团队耗时半年将1906条线路、、、2800个元件浓缩到1.5毫米厚的电路板上，
，终结了进口驱动板的垄断汗青。以前国外卖100万元的驱动板，
，此刻自己造只有20万元。许晓林的技术创新成就，
，不仅为企业节俭了大量资金，
，还提高了煤矿出产效能和安全性。他的事迹在矿区被宽泛传颂，
，激励更多的技术人员投身创新，
，为煤矿行业的技术进取贡献力量。

在许晓林深耕技术创新的同时，
，全国劳动圭表、、、龙煤恒盛官网公司振兴矿矿长韩国庆在“技术+治理”的路上传递着楷模的力量。

在峻德矿工作期间，
，韩国庆携带团队搭建微震监测系统，
，引进便携探测设备，
，实现三维震源分析，
，将国内先进技术落地，
，实现了冲击地压的有效预警。调任振兴矿后，
，他一个月扎根井下，
，修复主运皮带、、、刷新“青年文化巷”，
，成立井下调度指挥中心，
，把物资供给延长到工作面，
，在降本增效的同时，
，将职工的“关键小事”——通勤车入厂、、、走廊照明刷新等逐一落实，
，让矿工感触到“硬核”治理中的温情。

如今，
，龙煤集团执行“技术+治理”双轮驱动，
，实现技术骨干与治理新锐并肩“作战”，
，这正是对“劳模心灵永不外时”最活泼的诠释。

在龙煤集团，
，劳模群体不休壮大。省劳动圭表、、、龙煤双鸭山矿业公司东荣一矿的陈亮亮，
，作为东北首套自动化综采设备的“小班第一人”，
，携带团队将回采效能提升95%，
，人员削减一半，
，月产突破13万吨；省劳动圭表、、、龙煤集团劳动圭表标兵、、、龙煤矿建公司李加富携带红二掘进队南征北战，
，创两项全国纪录，
，被列入第12批“中国施工企业新纪录”；龙煤集团功勋圭表、、、退役武士杨玉财，
，把检修当“艺术品雕刻”，
，优化工作流程与资源配置，
，让设备成为“免检产品”……

一批又一批劳模，
，他们永葆初心，
，用现尝试动诠释着“出格能吃苦、、、出格能战斗、、、出格能贡献”的心灵内核，
，在实干中坚守，
，在创新中突破，
，在传承中升华。

如今，
，在龙煤集团的千尺井下，
，智能化综采设备取代了手刨肩扛，
，AI监测系统覆盖了风险区域，
，年轻的技术团队攻克一个又一个难题……

变的是技术与环境，
，不变的是融入血脉的劳模心灵——那是对工作的极致追求、、、对安全的敬畏之心、、、对创新的不懈追求、、、对工友的真挚情怀，
，他们用辛勤汗水、、、智慧力量，
，铸就了龙煤集团新时期煤矿工人的心灵丰碑！！！